Olenfood Advance renforce le pouvoir d’achat de vos collaborateurs, en leur garantissant de conserver en moyenne 100€ net sur leur fiche de paie chaque mois.
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Olenfood Advance, supprime le prélèvement de la part salariale
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+ 100€ de salaire net
Offrez du pouvoir d’achat supplémentaire sans immobiliser votre trésorerie en supprimant le prélèvement de la part salariale .
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Trésorerie optimisée
Vous n’avancez plus la part salariale de vos collaborateurs au moment du chargement des titres-restaurants.
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Conformité URSSAF
Cette solution respecte le cadre légal et la réglementation liée aux titres-restaurant.
Olenfood Advance vs Olenfood
D’un point de vue réglementaire, l’employeur doit financer entre 50 % et 60 % de la valeur faciale du titre-restaurant, le reste étant normalement prélevé sur le bulletin de salaire. Avec Olenfood Advance, il y a bien un co-financement du titre-restaurant mais sans retenue sur fiche de paie : vos collaborateurs gardent ainsi leur salaire net intact, et l’application Olenbee s’occupe automatiquement de déduire leur part lors des remboursements.
Il s’agit d’une évolution du modèle actuel des titres-restaurant, toujours en phase avec la réglementation, mais avec la possibilité de ne pas prélever la part salariée.
- Salaire net mensuel plus élevé de 100€ en moyenne
- Utilisation de la part salarié par vos collaborateurs selon leur besoin et quand ils le souhaitent
- 0 avance de trésorerie à prévoir de votre côté
- Prise en compte de la part salariale au moment des remboursements
Il s’agit du modèle classique des titres-restaurant avec prélèvement de la part salarié chaque mois sur le salaire de vos collaborateurs :
- Le prélèvement sur salaire est de 100€ en moyenne
- Vous devez avancer la part salariée au moment de la commande de titres-restaurant
- La part salarié est directement intégrée au solde de titre-restaurant.
Le titre-restaurant, avec ou sans prélèvement de la part salariale ?
Mettre en place les titres-restaurant en 4 étapes
2 minutes chrono pour renseigner votre effectif et vos besoins.
Obtenez une estimation transparente du coût de vos titres-restaurant avec Olenfood Advance — sans engagement.
Notre équipe vous accompagne jusqu’à la validation.
Une fois la commande confirmée, les comptes de vos collaborateurs sont chargés immédiatement.
Fini les délais de mise en place, de livraison et de distribution.
Côté gestion, rien à faire.
Les salariés téléchargent l’application Olenbee, synchronisent leur carte en toute sécurité et paramètrent leurs préférences de remboursement.
Ils reçoivent un email d’onboarding et peuvent utiliser leurs titres dès le jour de la commande ou à la date de votre choix.
Vos collaborateurs paient où ils veulent avec leur carte bancaire habituelle.
L’application Olenbee détecte automatiquement les dépenses éligibles aux titres-restaurant ; ils n’ont plus qu’à les valider pour être remboursés directement sur leur compte bancaire.
En savoir plus sur Olenfood Advance
Les titres-restaurant sans prélèvement sur salaire
Avec Olenfood Advance, vos collaborateurs bénéficient de titres-restaurant sans aucun prélèvement sur salaire.
- Une solution 100 % digitale, simple et rapide à mettre en place
- Un vrai coup de pouce pour vos collaborateurs, sans contrainte pour l’entreprise ni pour vos équipes RH.
Supprimer le prélèvement de la part salariale, quel impact ?
Pour rappel, avec Olenfood le salarié règle ses dépenses alimentaires avec sa carte bancaire et son application identifie et rembourse automatiquement les dépenses éligibles à un titre-restaurant.
Avec Olenfood Advance, l’entreprise charge les comptes titres-restaurant de ses salariés uniquement à hauteur de la part employeur. La part salariée n’est pas prélevée sur le salaire. Sa prise en compte a lieu au moment des remboursements des dépenses éligibles aux titres-restaurants.
Oui. La part salariale n’est pas prélevée sur le salaire, mais reste bien à la charge du salarié au moment de l’utilisation du titre-restaurant, dans le respect des règles URSSAF (taux et plafonds). Ainsi, le plafond journalier est diminué à hauteur de la part employeur et le remboursement des dépenses éligibles se fera également à hauteur de la part employeur.
Non, aucun impact sur les exonérations fiscales. Vous continuez à bénéficier des exonérations prévues sur les titres-restaurant.
Questions fréquentes
Une question ? Un doute ? Une interrogation ? Nous essayons ici de vous éclairer au maximum pour vous aider à mieux comprendre Olenbee et pour vous permettre de faire vos premiers pas dans la ruche. Vous pouvez également directement contacter nos équipes qui sont là pour vous accompagner
Nos équipes vous accompagnent pour assurer la bonne prise en main d’Olenfood Advance par vos salariés, via des kits de communication et des sessions d’onboarding.
Pour rappel, avec Olenfood le salarié règle ses dépenses alimentaires avec sa carte bancaire et son application identifie et rembourse automatiquement les dépenses éligibles à un titre-restaurant.
Avec Olenfood Advance, l’entreprise charge les comptes titres-restaurant de ses salariés uniquement à hauteur de la part employeur. La part salariée n’est pas prélevée sur le salaire. Sa prise en compte a lieu au moment des remboursements des dépenses éligibles aux titres-restaurants.
Exemple :
200€ de titres-restaurant
- 55% pris en charge par l’entreprise
- 45% pris en charge par le salarié
Avec Olenfood Advance, montant de la commande : 110€ (soit 55% de 200€)
Les 90€ restants sont maintenus sur le salaire net.
Crédit sur l’application Olenbee : 110€
Remboursement à hauteur de la part employeur, ici 55% donc pour 10€ de dépense : 5,50€ de remboursement (55% de la dépense) → les 4,50€ restants correspondent à la part salariale utilisée directement via la CB.
S’ils sont déjà équipés de titres-restaurant, la part salariale ne sera plus prélevée sur le salaire. Leur salaire net augmentera donc proportionnellement.
Vous pouvez simuler l’impact sur les salaires net avec notre simulateur Olenfood Advance.
Avant de pouvoir commencer à utiliser vos dotations Olenfood Advance, il vous faudra solder l’ensemble du montant restant sur Olenfood. La transition entre les deux se fait automatiquement.
Avec Olenfood Advance, l’entreprise n’a plus qu’à régler la part employeur, elle évite ainsi d’avancer la part salariée et optimise donc sa trésorerie. À noter, Olenfood Advance étant une option, un coût additionnel est à prévoir sur la commande de vos titres-restaurant. Vous pouvez simuler le coût réel sur notre simulateur Olenfood Advance.
Si vous équipez vos salariés en titres-restaurant pour la première fois, Olenfood Advance vous permet de proposer cet avantage sans diminuer leur salaire net. Un vrai avantage à valoriser auprès de vos équipes.
Avec Olenfood Advance, oui, vous pouvez !
Olenbee met à disposition une option innovante qui permet aux entreprises et salariés de ne pas avancer la part salariale. Ce qui n’est pas le cas avec les fournisseurs de titres-restaurant traditionnels.
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Olenbee veut aller encore plus loin dans la démocratisation du télétravail grâce à Olenho, lancement à venir prochainement.